Share |

среда, 18 декабря 2013 г.

Визуализация результатов корпоративного опроса

Пост может быть интересен тем, кто проводит корпоративные опросы и исследования.
Обращаюсь к вам за помощью. Ну и в качестве кейса.
Логика простая: даю два варианта представления результатов и спрашиваю, Какой из вариантов представления данных на ваш взгляд более информативен и почему?
В качестве примера беру два вопроса исследования под названием Оцени своего босса
  1. Готовы ли вы остаться поработать сверхурочно (или работаете) по просьбе Вашего руководителя, если нужно выполнить срочное задание
  2. Повышает ли Ваш руководитель на Вас голос?
Задача показать взаимосвязь этих переменных (ну например тому же руководству компании с тем, чтобы принять какое-либо управленческое решение).

У нас есть таблица №1 сопряжения абсолютных значений


повышает голос
не повышает
Да, конечно
63
263
Да, но только потому, что опасаюсь санкций и т.п.
18
15
Нет
6
15

Но абсолютные значения не всегда позволяют наглядно показать взаимосвязь, поэтому данные можно отнормировать (представить в %)
И здесь возникает вопрос: нормировать по строкам или по столбцам? Разницу покажу уже в таблицах и графиках

Вариант №1

Нормируем по строкам, 
получаем таблицу №2

повышает
не повышает
Да, конечно
19%
81%
Да, но только потому, что опасаюсь санкций и т.п.
55%
45%
Нет
29%
71%
и соответствующий график
Визуализация результатов корпоративного опроса

Этот график и в целом данные отвечают на вопрос: каков % начальников повышает / не повышает голос среди тех сотрудников, кто готов остаться работать сверхурочно / кто готов остаться работать сверхурочно под угрозой санкций / кто не готов остаться работать сверхурочно

Вариант № 2

Нормируем по столбцам и получаем таблицу № 3

повышает
не повышает
Да, конечно
72%
90%
Да, но только потому, что опасаюсь санкций и т.п.
21%
5%
Нет
7%
5%
и график
Визуализация результатов корпоративного опроса
Этот график и в целом данные отвечают на вопрос: какой % работников готовы / готовы под угрозой санкций / не готовы работать сверхурочно у руководителей, которые повышают голос и у руководителей, которые не повышают голос. 

Вопрос

Какой из вариантов представления данных на ваш взгляд более информативен и почему?
Или может быть по другому: в каком случае более информативен первый вариант, в каком второй?
Какие выводы мы можем сделать из графиков?

3 комментария:

  1. Эдуард, мне кажется, ответ на вопрос, в каких случаях какой из двух вариантов применить, вы дали уже сами.

    По Варианту 2 я предложил бы его модификацию - зеленые области (соответствующие ответам "Нет") поместить ниже условного нулевого уровня. Тогда с первого взгляда (по высоте столбика из синего и красного блоков, т.е. разных степеней положительного ответов) было бы понятно, сколько всего "за" в обоих столбцах.

    ОтветитьУдалить
  2. Оууу, писал в выходные свое мнение, но видимо не отправилось, дублирую коротко ибо уже лень))...

    Второй график - так как меньше столбцов - проще воспринимать/сравнивать.
    И как сказал Алексей,
    "нет" - ниже 0,
    "да, опасаюсь",
    "да".

    Ну и мысли вслух - а еще можно оформить в виде инфографики, например мегафон и мегафон перечеркнутый - кричит/не кричит, размеры и градиент насыщенности цветов волн, исходящие из них...))

    p.s. Ну и конечно же, как у Вас расписано, важно просто понять, какой вопрос в этих сравнения основной...

    ОтветитьУдалить

рек

Популярные сообщения